Exigences nationales couverture d'assurance maladie Partenaire
Pour être admissible aux prestations des deux partenaires l'assurance maladie nationale - partenaires doivent être âgés de 18 ans et avoir résidé dans la même maison pendant un minimum de six mois. Affidavits doivent être remplis que jurer que les deux partenaires ont l'intention de vivre avec l'autre indéfiniment. Les deux partenaires ne sont pas mariés à quelqu'un d'autre et ne doivent pas être liés par le sang .
Domestiques Relations partenaires
compagnies d'assurance exigent des partenaires nationaux à être exclusif avec l'autre et de partager une relation étroite et personnelle avec l'intention d'être responsable du bien-être de l'autre . Si à tout moment un partenariat se termine , la police d'assurance sera annulée .
Exigences monétaires
partenaires nationaux qui demandent une police d'assurance de santé sont tenus de démontrer que ils sont solidairement responsables pour les frais de subsistance de base au sein de leur maison. Les frais de subsistance de base sont définis comme le coût de la nourriture, le logement et autres dépenses qui se produisent en raison de la partenariat .
Mentale compétence
Les deux partenaires doivent être mentalement compétente au moment de la signature pour un contrat d'assurance- santé des articulations. Cela signifie que les deux comprennent la définition du partenariat domestique et les exigences nécessaires pour être admissible et de maintenir une police d'assurance .
Périodes d'attente
Certains employeurs exigent que les partenaires nationaux attendent pour une période de six mois à un an avant d'obtenir une police d'assurance conjointe . Vérifier avec votre compagnie d'assurance ou des ressources humaines du ministère de l'employeur peut déterminer le temps d'attente exact .
Fiscalité de l'assurance partenariat domestique
les polices d'assurance de partenaires domestiques sont imposés différemment de même sexe marié polices d'assurance . Rapporte la Human Rights Campaign que les partenaires nationaux paient , en moyenne , autour de $ 1069 par an plus d'impôts sur leur police d'assurance . Collectivement , les employeurs qui offrent des polices d'assurance de partenariat nationaux paient environ 57 millions de dollars par année en taxes sur la masse salariale supplémentaires . L'augmentation des impôts dans une police d'assurance de partenariat domestique se produit parce que les gouvernements fédéral et étatiques sont incapables de rendre compte des relations célibataire ou de même sexe sur les salaires imposables perçu par l'employé .
