Application de la réglementation HIPAA à l'information génétique

La Loi sur la responsabilité Health Insurance Portability fédéral et réglemente la façon dont l'industrie médicale --- médecins , les hôpitaux , les assureurs --- actions ou divulgue des informations médicales , et qui ils peuvent partager. Même si HIPAA ne comporte pas de dispositions spécifiques sur l'information génétique , que l'information a toujours été couvert, comme d'autres données médicales . La Loi sur l'information génétique non-discrimination de 2008 a ajouté des exigences spécifiques génétique confidentialité de HIPAA . L'information génétique

Le Equal Employment Opportunity Commission indique que votre information génétique comprend des informations de vos tests génétiques et ceux de votre famille , ainsi que des informations sur vos antécédents médicaux de la famille qui pourrait être utilisé pour déterminer si vous ' re à un risque accru de contracter une maladie , un trouble ou état.
HIPAA

Le ministère de la Santé dit HIPAA protège votre information génétique , si elle est maintenue par une santé fournisseur ou plan de santé couvertes par la loi et si c'est identifiable que le vôtre; si l'information est utilisée sans aucune précision , il n'est pas couvert . Le secteur de la santé est légalement tenu de mettre en place des garanties pour protéger l'accès à vos informations et à limiter l'utilisation et la divulgation des renseignements au minimum nécessaire . Si votre médecin sait que vous avez une prédisposition génétique au cancer du sein , par exemple , il ne peut pas partager avec d'autres professionnels de la santé , sauf si elles ont besoin que des informations pour vous traiter .

Pré-existante conditions

l'Université de Miami dit HIPAA interdit spécifiquement la discrimination génétique dans l'assurance maladie , la première telle disposition dans la loi fédérale. Sous HIPAA , vous ne pouvez pas être exclus de la couverture du groupe en raison d'une prédisposition génétique à certaines maladies; HIPAA précise que si vous n'avez pas été diagnostiqué comme ayant la maladie , les assureurs ne peuvent pas prétendre à une telle information génétique est une condition pré-existante .
GINA lois

La Loi sur l'information génétique non-discrimination , selon aishealth.com , a apporté plusieurs modifications aux lignes directrices , y compris HIPAA précisant que l'information génétique est protégée en vertu de la loi HIPAA . La loi prévoit également une protection supplémentaire , interdisant aux entreprises de prendre des décisions d'emploi --- embauche, le licenciement , la promotion --- sur la base de l'information génétique et leur interdisant de recherche de ces informations .

HIPAA Exemptions

HIPAA ne permettent aux fournisseurs de soins de santé à divulguer des informations dans certaines circonstances , par exemple , si un autre médecin ou l'hôpital a besoin de l' information pour le traitement . L'Université de Miama dit HIPAA ne protège pas l'information dans vos échantillons de tissus : Si quelqu'un veut étudier vos gènes et l'échantillon n'est pas identifié comme votre tissu , il est légal de partager l'information