Règlement HIPAA pour les patients
Divers aspects de l'industrie des soins de santé sont réglementés selon la Loi sur la responsabilité de 1996 ( HIPAA ) Portabilité et l'assurance maladie . Le gouvernement fédéral utilise HIPAA pour réduire la fraude de la santé et de créer une plus grande efficacité dans l'industrie des soins de santé en général . HIPAA , sous la juridiction du ministère américain de l' Office de la Santé et des Services sociaux pour les droits civils , un impact direct sur les consommateurs en fournissant un certain nombre de protections à vos informations médicales . Règlement sur qui doit suivre HIPAA
médecins, les infirmières ou toute autre personne responsable de vos soins de santé doivent se conformer à toutes les règles de confidentialité relatives à la HIPAA . En outre , les compagnies d'assurance de santé ne peuvent pas communiquer ou divulguer des informations concernant votre santé , ni peuvent les programmes de soins de santé fédéraux .
Règlement sur le partage de l'information médicale
Généralement, quand vous êtes malade , plus d'un professionnel de la santé peut être impliqué dans votre cas et avoir accès à vos dossiers. Si vous ne souhaitez pas que n'importe qui , mais votre médecin d'avoir accès à vos dossiers , vous avez le droit de demander que votre information soit limitée . Cependant , parce que les compagnies d'assurance santé et même les infirmières peuvent avoir accès à vos dossiers afin d'assurer des soins appropriés, votre médecin a le droit de refuser cette demande . Vous pouvez demander que les médecins ne partagent pas l'information médicale avec certaines personnes , comme les membres de la famille ou des amis . En outre , HIPAA vous accorde le droit d'être en contact à un numéro de téléphone ou adresse e , autre que votre maison .
Règlement sur la fourniture de vos dossiers médicaux pour vous
Vous avez le droit de demander et d' examiner votre dossier médical . À moins que votre médecin détermine que des parties de vos dossiers médicaux peuvent vous ou des autres en danger dans des circonstances importantes , vous pouvez consulter toutes les informations dans votre dossier médical . Si vous trouvez une erreur dans vos dossiers , HIPAA vous offre le droit de demander une modification de vos dossiers. Ces changements doivent être apportés dans les 90 jours . HIPAA exige également que toute autorisation que vous fournissez à partager vos dossiers médicaux révèle pleinement où et comment l'information peut être utilisée , et interdit ces informations soient utilisées à des fins de vente , par exemple .
Règlement relatif au HIPAA en milieu de travail
HIPAA ne s'étend pas aux informations médicales liées à votre dossier d'emploi , ni la règle de confidentialité s'applique à votre employeur . Cela signifie que l'employeur n'est pas lié par les lois HIPAA en matière d'information médicale , il ou elle a obtenu de vous et peut vous demander de la note d'un médecin à des fins diverses . Cependant , les compagnies d'assurance de santé et les hôpitaux ne peuvent pas fournir vos dossiers médicaux de votre employeur sans votre permission .
