Comment comparer les profits et Hôpitaux à but non lucratif
Bien que tous les hôpitaux visent à aider les personnes malades et les blessés , ils varient dans la manière dont ils atteindre cet objectif . Hôpitaux à but lucratif sont essentiellement des entreprises commerciales . Ils sont soutenus par un groupe d'investisseurs dont le seul intérêt est de faire de l'argent . Les hôpitaux à but non lucratif sont organisés différemment . Selon la loi, ils ne peuvent pas faire un profit . Au contraire, la totalité de leurs fonds doivent être alloués aux services et activités directement liées à l'objet exemptés de l'établissement . InstructionsLe 1
Regardez l'incorporation de l'établissement . Hôpitaux à but lucratif constituées en sociétés . Leur but est de faire un profit. Les hôpitaux à but non lucratif sont incorporés comme 501 ( c ) ( 3 ) sociétés . Contrairement à but lucratif , les hôpitaux à but non lucratif sont exemptés de payer des impôts fédéraux et d'État . Cependant , organismes sans but lucratif est interdit de garder des fonds supplémentaires à la fin de l'année de l'entreprise . Ils doivent allouer la totalité de leurs ressources à leur but exonérés , tels que les salaires , l'équipement , le loyer, ou des dons à une cause spécifique .
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Vérifiez le prix de procédures . Hôpitaux à but lucratif ont des motivations différentes que sans but lucratif . Ils sont soucieux de faire autant d'argent que possible pour plaire à leurs investisseurs . Ainsi , ils ont tendance à payer plus pour diverses procédures afin de maximiser les profits . Fait intéressant, cette augmentation des revenus ne signifie pas des salaires plus élevés . Une étude menée par le Bureau of Labor Statistics a constaté que les salaires des travailleurs à but non lucratif et à but lucratif hôpitaux sont presque égales . En payant les salaires standards tout en chargeant des prix plus élevés pour les procédures , hôpitaux à but lucratif ont tendance à générer plus de revenus .
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Regardez les salaires des administrateurs . Hôpitaux à but lucratif paient des salaires plus élevés à leurs administrateurs que les hôpitaux à but non lucratif . Comme un moyen de gestion supérieure satisfaisant, hôpitaux à but lucratif consacrent la plupart de leurs fonds pour les salaires pour les administrateurs et les groupes d'intérêt . Inversement , organismes sans but lucratif répartis leurs fonds pour les salaires dans toutes les professions à l'hôpital .
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compter le nombre d'infirmières à l'hôpital . Organismes sans but lucratif ont tendance à avoir plus d'infirmières que hôpitaux à but lucratif . Depuis but lucratif paient des salaires plus élevés pour les administrateurs , ils se retrouvent avec moins d'allouer à d'autres travailleurs . Ainsi, ils recrutent généralement moins d'infirmières et d'autres travailleurs qui nécessitent un petit salaire , comme les infirmières techniciens . Depuis organismes sans but lucratif ne paient pas autant d'argent à leurs administrateurs , ils ont plus de fonds restants qui leur permettent d' embaucher plus d'infirmières .
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Consulter les tarifs de l'institution de la mort . Hôpitaux à but lucratif ont tendance à avoir des taux de mortalité plus élevés que les organismes sans but lucratif . Dr PJ Devereaux de l'Université McMaster en Ontario a mené une étude de sans but lucratif et à but lucratif hôpitaux aux États-Unis . Il croyait à but lucratif ont un taux de mortalité plus élevé parce que « au lieu de trouver de nouvelles économies , les gens coupaient les coins dans les soins de santé de qualité , et aussi des gens ont été amenés à payer davantage pour les soins . "
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