Questions médicales dotation
Le terme « personnel médical» est utilisé pour décrire les employés embauchés pour fournir des services y compris le triage , la réanimation , la radiologie , la pathologie , les soins infirmiers , l'administration , ainsi que les médecins et les spécialistes des soins primaires et secondaires . Dotation concerne régulier , d'urgence et des soins spécialisés . Le Bureau of Labor Statistics des États-Unis répertorie plus de 30 catégories de carrière du personnel médical en 2010 . Normes de qualité
Disponibilité de l'équipement médical approprié , l'accès à des professionnels formés possèdent les connaissances pour faire fonctionner la machine , et l'accès aux dossiers médicaux des patients précis ajoute à l'augmentation de la qualité médicale pour les patients . Les erreurs médicales et incapacité de protéger la sécurité du patient est une préoccupation majeure des effectifs médicaux , selon le US Institute of Medicine de la National Academies . La première grande US Institute of Medicine rapport décrivant les problèmes de qualité en 1999 a cité 44 000 à 98 000 décès de patients suite à des erreurs médicales . Les estimations actuelles pour la liste défectueux de qualité médicale plus de 200.000 morts , selon une enquête de médias Hearst .
Infirmiers pénuries
Le ministère de la Santé et des Services sociaux des États-Unis signale que les installations médicales qui ne parviennent pas à disposer d'un personnel infirmier suffisant » ont tendance à avoir des taux plus élevés de mauvais résultats des patients " . Le département détaille choc , infections des voies urinaires , l'arrêt cardiaque et la pneumonie à titre d'exemples des résultats de pénurie de personnel infirmier . D'autres préoccupations lorsque le ratio de personnel infirmier à niveau du patient est faible comprennent le défaut de sauver un patient dans une situation potentiellement mortelle qui entraîne la mort du patient et le saignement gastro-intestinal supérieur , selon le ministère de la Santé et des Services sociaux des États-Unis .
famille pénurie de médecins
Roger A. Rosenblatt , MD , C. houx A. Andrilla , MS , Thomas Curtin , MD et L. Gary Hart Ph.D. rapporté en 2006 la baisse d'intérêt pour les étudiants en médecine aux États-Unis à poursuivre une carrière en médecine familiale dans le " Journal of the American Medical Association " . La médecine familiale et les médecins généralistes ont fait un peu plus de 12 pour cent des médecins actifs en 2007 , selon le Bureau of Labor Statistics des États-Unis , et la plupart ont travaillé dans un cabinet médical . La pénurie de médecins de famille qualifiés va augmenter jusqu'en 2018 en raison d'une population vieillissante dans l' Etats-Unis et un grand nombre de départs à la retraite , selon le Bureau of Labor Statistics .
Dotation rurale pénuries
Rosenblatt et ses collaborateurs rapportent à la « American Medical Association », note également en 2006 la crise de dotation pour les établissements médicaux situés dans les zones rurales des États-Unis le groupe a constaté que près de 50 pour cent des patients ont été traités par rurales cliniciens non-médecins . L'enquête générale ont signalé des pénuries rurales dans obstétricien et gynécologue , des psychiatres et des positions de la famille . Les raisons de ces pénuries inclus les écoles de piètre qualité pour les enfants des travailleurs des soins médicaux et le manque de logements de qualité . Autres raisons invoquées par le personnel médical compris le manque d'emplois pour un conjoint dans les régions rurales et l'isolement culturel perçu . Les bas salaires dans les zones rurales a également été cités comme un facteur de blocage du recrutement de personnel médical de qualité pour les centres de santé ruraux .
