Formation de longue durée du personnel travaillant avec des patients qui ont des problèmes de santé mentale

hôpitaux psychiatriques et des unités d'hospitalisation peut exiger des membres du personnel passent la majorité de leur temps avec les patients atteints de problèmes de santé mentale . La formation du personnel qui n'ont pas une formation en soins de santé mentale peut être important pour les soins aux patients . Importance

travailleurs de la santé , tels que les psychiatres , les infirmières praticiennes , les travailleurs sociaux et les psychologues ont l'éducation et de la formation spécialisée dans le travail avec les personnes atteintes de problèmes de santé mentale . Cependant , alors que d'autres professions comme aides-infirmières , des assistants, des aides gériatriques , aider le personnel, les aides-soignants et des infirmiers peuvent passer le plus de temps fournissant mains sur les soins pour les personnes ayant des problèmes de santé mentale , ils peuvent être moins formés à travailler avec eux .
Fonction

de soutien en soins de longue durée peut avoir une formation spécifique . Par exemple , les aides et les infirmières psychiatriques aides peuvent avoir une formation en physiologie et en médecine , ainsi que les techniques comportementales . Selon Margaret D. Cohn et ses collègues dans le numéro de Novembre 1990 du Journal of Nursing Gerontol , connaissance des techniques de santé comportementale peut ne pas être suffisant pour le personnel travaillant avec des personnes souffrant de graves problèmes de santé mentale .

Considérations

formations en cours d'emploi peuvent être une solution à ce problème . Superviseurs ayant une expertise dans le travail avec les personnes atteintes de maladie mentale peuvent être en mesure d'offrir des sessions de formation régulières pour aider le personnel à acquérir une meilleure compréhension des façons de travailler avec des personnes ayant des problèmes de santé mentale .