Comment sont des contributions à une retenue d' HSA

? Que vous ouvrez un compte d'épargne santé sur votre propre ou en obtenir un auprès de votre employeur , vous avez un certain nombre d'options de financement qui compte . Si votre HSA est lié à votre plan de santé fourni par l'employeur , vous pouvez financer au moyen de retenues sur la paie , comme vous le faites avec votre 401k . Si vous achetez le plan sur votre propre , vous pouvez faire des contributions régulières à chaque fois que vous voulez , à condition de ne pas dépasser les plafonds de cotisation fixés par l'IRS . Cotisations patronales

Certains employeurs offrent à leurs employés une combinaison d'un régime de santé à franchise élevée et un compte d'épargne santé . Plans franchise élevée santé ont généralement des primes plus basses que les régimes traditionnels , et qui peut sauver les travailleurs et les employés beaucoup d'argent . Pour encourager les travailleurs à s'inscrire à ces plans moins chers , les employeurs offrent souvent à financer en partie l' HSA au nom de ces travailleurs. L'employeur peut verser une somme forfaitaire au début de chaque année ou faire des contributions régulières tout au long de l'année .
Retenues sur la paie

employés qui s'inscrivent pour un compte d'épargne santé offerte par leurs employeurs ont généralement la possibilité de contribuer à leurs fonds par le biais de retenues salariales régulières . L'option retenue sur le salaire , il peut être plus facile pour les travailleurs à contribuer , puisque l'argent vient avant qu'ils aient une chance de le dépenser. Étant donné que ces contributions peuvent venir sur une base avant impôt , les travailleurs peuvent économiser de l'argent sur ​​les taxes ainsi .

Contributions directes

Ceux qui ouvrent leur comptes d'épargne santé sur leurs propres contributions directes de maquillage , plutôt que de contributions par le biais de retenues salariales. Titulaires HSA peuvent fixer leurs contributions jusqu'à comme ils le veulent , par des contributions de plusieurs de somme forfaitaire au long de l' année, soit par des transferts réguliers d'un compte bancaire ou .
Contributions limites

l'IRS impose des limites sur le montant que vous pouvez cotiser à votre HSA chaque année . Il est donc très important de revoir ces limites chaque année avant de commencer à cotiser à votre HSA . Pour 2011, la limite pour une contribution individuelle HSA est $ 3050 . Si vous avez un plan qui couvre l'ensemble de votre famille , vous pouvez cotiser jusqu'à $ 6150 . Il ya aussi une disposition spéciale qui permet à ceux de 55 ans et plus de contribuer une somme supplémentaire de 1000 $ à leurs comptes d'épargne santé , à condition que ces contributeurs ne sont pas actuellement couverts par l'assurance-maladie .