Est l'assurance maladie une dépense d'entreprise
Le débat continue de faire rage à Washington , DC sur le rôle du gouvernement fédéral dans la fourniture ou obligatoire la couverture d'assurance santé pour les Américains . Les lois fiscales concernant la façon dont les primes d'assurance-maladie sont traités sont susceptibles de changer , mais aussi récemment que l'année d'imposition 2009, les contribuables qui ont été autorisés à déduire au moins une partie de l'argent versé vers les primes d'assurance de santé , tandis que les petites entreprises et les contribuables indépendants pourrait réclamer des primes d'assurance-maladie comme une dépense d'entreprise . Fonction
Une politique d'assurance-maladie est un contrat entre la compagnie d'assurance et l'individu . La compagnie d'assurance s'engage à payer certaines dépenses engagées pour le diagnostic , le traitement ou les soins préventifs des conditions médicales spécifiques en échange du paiement d'une prime régulière par l'assuré . La politique peut couvrir l'individu seulement , ou l'individu et sa famille .
Caractéristiques
US lois et règlements administrés par l'Internal Revenue Service ( IRS ) fiscales permettent aux contribuables de réduire leur revenu imposable par une partie du montant qu'ils ont payé pour leurs frais médicaux , y compris les primes d'assurance-maladie . Les personnes occupées et les retraités qui choisissent de détailler leurs déductions peuvent inclure les primes d'assurance-maladie qu'ils ont payé à l'annexe A du formulaire 1040 de l'IRS . Petites entreprises peuvent déduire les primes versées pour le groupe d'hospitalisation , l'assurance de soins de longue durée médical et long terme pour leurs employés comme une dépense d'entreprise . Les travailleurs autonomes peuvent déduire jusqu'à 100 pour cent des primes qu'ils ont versées pour la santé et l'assurance dentaire pour eux-mêmes , leur conjoint et leurs personnes à charge .
Considérations
les contribuables
qui détaillent leurs déductions sur l'annexe A du formulaire IRS 1040 peuvent ajouter la partie de leur prime d'assurance maladie qu'ils ont payé à leur autre frais médicaux admissibles , mais seulement le montant des frais médicaux qui dépassent 7,5 pour cent de leur produit intérieur brut ajusté revenu peut être déduit . Les travailleurs autonomes doivent produire une annexe C de l'IRS formulaire 1040 de déduire leurs primes d'assurance- santé comme une dépense d'entreprise . Le montant de la déduction pour les primes d'assurance-maladie ne peut excéder le montant du bénéfice net du contribuable provenant de l'entreprise .
Délai Les
contribuables ne peuvent généralement déduire frais qui étaient engagées et payées au cours de l' année d'imposition , mais il ya quelques exceptions . Les contribuables ne peuvent pas déduire les dépenses pour les primes d'assurance-maladie qui ont été payés à l'avance de l' année d'imposition courante . IRS Publication 334 , Guide d'impôt pour les petites entreprises relève d'une politique d'assurance-maladie de plusieurs années qui a été payé en totalité au cours de la première année ne serait pas entièrement déductibles dans l'année . Seule la partie des primes qui a payé pour la couverture durant l'année fiscale en cours est déductible dans l'année . La prime de l' année suivante peut être déduite dans l'année suivante , même si elle a été versée l'année précédente .
Avantages
contribuables qui déduire la totalité ou une partie de leur les primes d'assurance-maladie de leur revenu imposable peuvent réduire leur impôt sur le revenu fédéral total . La réduction de leur revenu brut ajusté peut être suffisamment importante pour les déplacer dans une tranche inférieure de revenus , ce qui peut réduire leur fardeau fiscal encore plus . La réduction de leur obligation d'impôt peut aider à compenser le coût du contribuable de l'assurance maladie .
