Quel type d'incidents doivent être signalés à l'OSHA

Le Safety Administration et la santé au travail est un organisme fédéral créé pour traiter des questions de sécurité en milieu de travail . OSHA fixe des règles dans de nombreux sujets spécifiques pour aider à prévenir les blessures des travailleurs , les maladies et la mort . Le reporting est un élément important du processus de réglementation. Alors que certains incidents exigent la notification immédiate , d'autres exigent la tenue de dossiers . Inspecteurs de l'OSHA vérifieront blessures et de maladies dossiers s'ils font une inspection de votre entreprise . Incidents enregistrables

OSHA stipule qu'une lésion ou maladie professionnelle doivent être enregistrées si elle répond à certains critères . Si le décès survient ou un travailleur doit s'absenter du travail pendant une période de temps , les incidents doivent être consignés dans le journal de l'OSHA . Ces deux types d'incidents doivent également être déclarées immédiatement à l'OSHA . Quand un employé est limitée dans le type de travail qu'il peut effectuer , ou si la blessure ou la maladie l'oblige à transférer à un autre poste , ceux-ci doivent être enregistrées sur le OSHA connecter .

Autres incidents enregistrables sont ceux qui exigent traitement médical et tout incident qui entraîne une perte de conscience . Il est également stipulé que les employeurs doivent enregistrer les incidents quand un professionnel de la santé estime qu'un travailleur a subi un accident du travail ou d'une maladie , même si elle n'a pas été rapporté quand c'est arrivé.
The Eight - règle heures

quand une mort accidentelle au travail ou lorsque trois employés ou plus sont hospitalisées à la suite d'un accident de travail , les mandats OSHA que l' incident soit rapporté oralement dans les huit heures . Il est impératif que l'entreprise signaler ces incidents dans le délai de huit heures . Après l'appel de l'OSHA , l'employeur doit remplir tous les documents nécessaires , comme un enquêteur OSHA devrait venir au travail en quelques heures . Rapports , des photos et d'autres éléments tels que les déclarations de témoins ou de leurs noms et coordonnées devraient être prêts pour le représentant de l'OSHA quand il arrive . Un décès résultant d' une crise cardiaque au travail doit également être signalé immédiatement .

OSHA 300 journaux

OSHA a deux formulaires sur lesquels les employeurs doivent tenir des registres des blessures et des maladies qu'ils produisent du travail . L' OSHA 300 Connexion est une forme liste - type sur lequel les employeurs devraient mettre des informations sur chaque incident enregistrable . En outre, le formulaire 301 doit être rempli . Ce formulaire est pour l'employeur de fournir des détails en profondeur sur chaque incident .

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Que Envoyer à OSHA

Après la fin de chaque année , vous êtes tenu de remplir et envoyer un formulaire 300 A de l'OSHA. Le 300 A est une forme de synthèse sur lequel les employeurs enregistrent les informations des 300 et 301 journaux . Le résumé fournira OSHA avec un record du nombre de cas de décès, de blessures et des maladies dans l'année . Le formulaire doit également contenir des informations sur le nombre de jours de travail avec perte de temps et les types de maladies et de blessures qui se sont produites . OSHA commenter ce résumé . Vous n'avez besoin que d' envoyer les 300 Résumé de l'OSHA et de garder les particuliers et 300 301 pages de journaux dans vos fichiers .