À propos Exigences de formation OSHA

La sécurité et administration de la santé au travail (OSHA ) oblige les employeurs à donner de la formation à tous les employés sur les dangers et les normes de sécurité spécifiques à leur profession . Sessions de formation

formation OSHA peut être fait dans le lieu de travail (obligatoire pour certaines professions ) , en ligne ou par vidéo . Toutefois , une personne vivante doit être disponible pour répondre aux questions lorsque la méthode de formation mis en œuvre est en ligne ou avec l'utilisation de vidéos .
Formation Documentation

Documentation de toute la formation des employés sessions et de recyclage devraient inclure des sujets couverts et les signatures des personnes présentes . Il est vital pour l'employeur de tenir des registres précis comme preuve d'une formation adéquate en cas d'accident ou de maladie de l'employé au travail .

Substances dangereuses

Une compilation des fiches de données de sécurité ( FDS) est nécessaire pour tous les produits chimiques dangereux , et des informations sur tous les contaminents travail , comme les agents pathogènes transmissibles par le sang et l'amiante , doit être documentée. Cette information est incluse dans les sessions de formation et doit être conservé dans un endroit où il est facilement accessible pour tous les employés à examiner .
Équipement de sécurité

Il est de la responsabilité de l'employeur d'offrir une formation approfondie aux employés de la nécessité et de l'utilisation de tout équipement de sécurité , équipement , vêtements ou uniformes nécessaires pour éviter ou prévenir les blessures ou une contamination dans l'exercice de leurs fonctions.

dossiers médicaux
Photos

registres bien documentés doivent être conservés pour toutes les occurrences relatives à l'exposition ou de blessure. En outre, les employeurs doivent conserver les dossiers médicaux de tous les tests , la vaccination et les dispenses où nécessaire, comme la santé et les postes liés à la sécurité publiques .