Les signes d' employés et les toxicomanies

L'abus des drogues , aussi connu comme la toxicomanie , est répété utilisation excessive d'une substance chimique pour atteindre un certain effet . Il ya plusieurs raisons pour l'abus de substances . Si une personne est sous beaucoup de stress , face à la dépression , ou est face à la douleur physique ou psychologique non traitée , une personne peut se tourner vers la drogue. Il est impératif que vous connaissez et comprenez les signes de l'abus de drogues avant de son rapport au département des ressources humaines . Signes de comportement

Si vous observez un ou plusieurs de ces comportements chez une personne au travail , il est possible qu'ils abusent de médicaments : Photos

• détérioration de l'apparence personnelle • agitation ou s'endort au travail • irritabilité chronique ou imprévisibilité de la personnalité • évitement des collègues • blâmer les autres pour des difficultés de travail • augmentation de l'absentéisme • exprimant des problèmes à la maison • refus que tout est mauvais • perte de poids soudaine ou gain de poids
signes de performance

Souvent , plus sensible pour les employeurs des changements dans le rendement au travail d'une personne . Ces signes peuvent être une indication que la personne est impliquée dans la toxicomanie : Photos

• qualité du travail diminue • productivité diminue • arrive en retard au travail , prend des pauses longues déjeuner , et quitte le travail tôt • manque travaillent souvent • manque de concentration, confusion • mépris pour la sécurité • erreurs de jugement

Quand déclarer employé abus de drogues aux ressources humaines

La plupart des entreprises ont PAE ( Programmes d'aide aux employés ) pour aider à un accord de l'employé à des situations problématiques comme l'abus de substance . Il n'est obligatoire de signaler les abus de substances en milieu de travail si l'abus a lieu sur le terrain de l'entreprise , il affecte le travail de l'employé ou affecte d'autres collègues .
Autres possibilités

Gardez à l'esprit que ces signes peuvent aussi être un avertissement d'un autre problème avec la personne qui n'a rien à voir avec la drogue , comme la maladie mentale , la dépression ou les problèmes à la maison .
Faites confiance à votre instincts

que vous avez vu quelqu'un au travail ou prendre de la drogue soupçonner qu'elle est en train de faire des drogues, ne pas ignorer votre instinct que quelque chose cloche . En cas de doute , il est préférable de demander conseil à déterminer si l'employé ou votre collègue besoin d'aide .