Medicare Wrap plan vs. Plan Medicare Supplement

plans Medicare Supplement ( Medigap ) et des plans d' enveloppe Medicare (couverture des retraités par les employeurs ) couvrent les franchises, les co- paiements et des services non couverts liés à l'assurance-maladie . Avantages offerts

L'organisme fédéral d'assurance-maladie régit Medigap et a désigné 12 types standard du régime étiquetés de A à L. Un plan est la " base " Medigap , et le Plan F est le plus populaire .
Medicare offerts par les employeurs offrent généralement des avantages qui sont au moins aussi robuste que Medigap . bénéficiaires
m'inscris

Medicare peuvent s'inscrire pour un plan Medigap au cours de la période d'inscription ouverte au début de leur admissibilité Medicare .

Contactez le service des ressources humaines de votre ancien employeur ou le bureau des membres de votre syndicat pour savoir si un plan de pellicule Medicare est disponible .
Photos Primes

coûts des régimes d'assurance-maladie d'emballage des retraités varient . Certains employeurs offrent une couverture libre, et les primes plus ensemble ci-dessous que d'une politique Medigap avec des prestations équivalentes .

Medigap primes des régimes dépendent à la fois le type de régime et l'assureur , il est donc important de comparer les plans disponibles dans votre région .

Partie D

Medigap plans ne prévoient pas la couverture des médicaments pour compléter les plans d'emballage Partie D. Medicare , cependant, peut fournir des prestations de médicaments d'ordonnance qui complètent ou remplacent une partie D plan. plans d'enveloppe
Conseils

Medicare offerts par les employeurs ou les syndicats peuvent structurer les primes de sorte que couvrant les deux conjoints est moins coûteuse que l'achat de deux plans Medigap individuels .
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