Décrire les principes de santé et de sécurité ?
1. Évaluation des risques :
- Évaluer régulièrement les lieux de travail pour identifier les dangers et les risques potentiels pouvant causer des accidents, des blessures ou des maladies.
-Réaliser une évaluation approfondie des risques, en tenant compte des processus de travail, de l'équipement, des substances chimiques et de l'environnement de travail.
2. Hiérarchie des contrôles :
-Mise en œuvre de mesures de contrôle pour éliminer ou minimiser les risques, en suivant la hiérarchie des contrôles :
>a. Éliminer les dangers :repenser ou modifier les processus pour éliminer les risques autant que possible.
>b. Substitut :remplacez les substances ou les processus dangereux par des alternatives plus sûres.
>c. Contrôles techniques :Utiliser des moyens physiques ou techniques (par exemple, protections de machine, ventilation améliorée) pour isoler les risques des travailleurs.
>d. Contrôles administratifs :Mettre en œuvre des pratiques de travail sécuritaires (par exemple, formation, procédures, horaires) pour réduire les risques.
>e. Équipement de protection individuelle (EPI) :Fournir des EPI (par exemple, des casques de sécurité, des lunettes de sécurité) uniquement lorsque les autres contrôles ne suffisent pas.
3. Communication sur les dangers :
- Communiquer clairement les informations sur les dangers aux employés grâce à l'utilisation d'étiquettes d'avertissement, de symboles et de fiches de données de sécurité (FDS) appropriées.
-Former les employés à l'identification des substances dangereuses, à la compréhension de leurs effets potentiels et à la prise des précautions nécessaires.
4. Systèmes de travail sûrs :
- Élaborer et mettre en œuvre des procédures documentées pour effectuer les tâches en toute sécurité.
- S'assurer que toutes les personnes impliquées dans des tâches dangereuses connaissent et suivent des pratiques de travail sécuritaires.
5. Formation et éducation :
- Offrir une formation et un enseignement complets aux employés sur :
un. Identification des dangers et évaluation des risques
b. Pratiques de travail sûres, procédures d'urgence et prévention des accidents
c. Compétences ou qualifications spécifiques requises pour les tâches
6. Surveillance de la santé au travail :
- Effectuer une surveillance régulière de la santé des travailleurs, y compris des évaluations de santé au travail et une surveillance médicale, pour identifier les maladies ou affections liées au travail.
-Enquêter rapidement sur les préoccupations ou les problèmes de santé et prendre les mesures appropriées pour y remédier.
7.Entretien et inspections :
- Établir des programmes complets de maintenance et d'inspection :
un. S'assurer que les équipements, les outils et les machines sont correctement entretenus et répondent aux normes de sécurité.
b. Inspecter régulièrement les installations pour identifier et corriger les dangers potentiels ou les conditions dangereuses.
8.Culture de sécurité :
-Créer une culture de sécurité positive au sein de l'organisation où tous les individus (employés, sous-traitants, visiteurs) assument personnellement la responsabilité de la sécurité et contribuent activement à la prévention des risques.
9.Amélioration continue :
- Favoriser une culture d'amélioration continue en surveillant et en examinant les performances en matière de santé et de sécurité, dans le but d'identifier les opportunités d'amélioration des pratiques et des contrôles de sécurité.
10. Rapport d’incident et enquête :
- Encourager les employés à signaler les incidents, les quasi-accidents et les dangers potentiels sans crainte de sanctions.
-Enquêter rapidement sur les incidents pour déterminer les causes profondes et prendre les mesures correctives appropriées pour prévenir de futurs événements.
