Entièrement assuré Vs . Auto-assurée des plans médicaux

Lorsque vous décidez comment mettre en place votre plan médical , vous devriez examiner attentivement les avantages d'un fonds d'auto-assurance par rapport à un fonds entièrement assuré . Chaque fonctions de conception des régimes différemment et offre une assurance de santé idéal pour différents types d'entreprises . Vos employés compter sur vous pour fournir la couverture nécessaire pour les deux cas. Types

Un plan médical entièrement assuré est celui où l'entreprise achète d'assurance-maladie d'une compagnie d'assurance de santé . La compagnie d'assurance de santé gère alors le risque des coûts de soins de santé de l'employeur . Un plan médical auto-assuré est celui où l'employeur conserve le risque d'assurance lui-même. Le plan doit être financé par l'employeur et les revendications sont payés sur des fonds mis de côté spécifiquement pour les coûts des soins de santé .
Prestation

L'avantage d'un régime entièrement assuré est que l'employeur n'a pas à vous soucier de payer les réclamations d'assurance santé. Moins d'argent peut être dépensé sur les coûts administratifs . L'avantage d'un plan d' auto-assurance est que l'employeur est en mesure de contrôler le processus de règlement des revendications et pourrait économiser de l'argent sur ​​les primes d' assurance et les coûts de soins de santé si les revendications sont faibles .

Inconvénient
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L'inconvénient d'un régime entièrement assuré peut être l'augmentation des primes . Si les primes augmentent chaque année , et l'entreprise est de payer une partie ou la totalité des primes pour les employés , ces coûts pourraient être prohibitifs pour la rentabilité de l' entreprise. Toutefois , un fonds d' auto-assurance pourrait être pire . Si les revendications sont importants , l'employeur pourrait faire face à un grave problème financier , car il est responsable du paiement des réclamations médicales . Si les revendications sont élevés , l'employeur peut avoir à la fin du plan , refuser les demandes ou se retirer des affaires . En outre , les lois de l'Etat de réglementer les plans d'auto-assurance et le mandat souvent des niveaux de financement minimum . Cet argent ne peut pas être utilisé pour faire croître l'entreprise ou à toute autre fin que l'entreprise pourrait avoir besoin pour .
Examen

lieu de totalement auto -assurance ou l'achat d' une politique de tous les coûts de soins de santé , une entreprise pourrait être en partie auto-assuré . Si une entreprise a des revenus importants et fiables , la société a pu fournir un plan médical partiellement auto -assurés qui achète une police d'assurance- santé pour les coûts des soins de santé qui dépassent un montant maximal de dollar . Cela permet le contrôle de l'employeur sur les frais médicaux tout en protégeant l'employeur de demandes de soins de santé catastrophiques .